La formation professionnelle est un droit pour les salariés

Elle est aussi une nécessité pour rester performants, progresser dans son parcours professionnel, actualiser ses comnnaissances et accéder facilement à l’emploi dans un monde agricole en pleine évolution.


-Le guide de la formation continue

Les ASAVPA (Associations de Salariés Agricoles) se sont unies en 2012 autour de leur Fédération Régionale pour concevoir un guide simple et pratique qui puisse accompagner l'ensemble des salariés agricoles dans le but de mieux les informer sur ce sujet et les inciter à se former tout au long de leur parcours.

 
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Les 10 bonnes raisons de se former
Découvrez la plaquette

 

 

 

 


 

 

Le FAFSEA
C'est un fonds de formation des salariés agricoles et viticoles. Il collecte les cotisations des entreprises employeurs de main-d'oeuvre de son champ de compétences, pour financer la formation professionnelle de leurs salariés.

 

LES DISPOSITIFS A L'INITIATIVE DES SALARIES

  • Le Congé individuel de formation (CIF), y compris lorsque les stages sont suivis en dehors du temps de travail
  • Le Droit individuel à la formation (DIF)
  • Le bilan de compétences
  • Le congé pour Validation des acquis de l’expérience (VAE)
  • La Formation Hors Temps de travail (FHTT)

Pour trouver tout ce qui se rapporte aux formations destinées aux salariés agricoles ou connaître les démarches pour s'incrire et avoir accès aux formulaires, cliquer sur ce lien